한국공학대학교 K-Digital 훈련원이 오는 20일까지 디지털 융합 인재 양성과정 'K-Digital Training' 4기 훈련생을 모집한다.

고용노동부가 주관하는 K-Digital Training은 4차 산업혁명 인재를 육성하기 위해 기획됐다. 프로젝트 과제 중심의 교육과정을 통해 디지털 역량을 갖춘 인재를 양성한다.

한국공대 K-Digital Training 과정은 4대 신산업 분야인 AI제조, IoT가전/스마트홈, 스마트모빌리티, 지능형반도체로 구성되며, 기초-기반-응용 3단계로 운영된다. 특히 IT 기업의 현직 전문가가 강사로 참여해 기업 현장에서 습득한 노하우와 경험을 전수한다.

수강료는 전액 국비로 지원되며, 장려금, 훈련지원비, 민간자격증, 프로젝트 포상, 학점인정 등의 지원을 받을 수 있다. 교육생은 플립러닝 방식으로 운영되는 이번 과정을 통해 자기주도적 학습역량을 함양할 수 있으며, 이를 뒷받침할 첨단 훈련 환경도 제공된다.

한국공대 정동열 K-Digital 훈련원장은 "K-Digital Training을 통해 최근 사회 문제로 부각되고 있는 신산업 분야의 심각한 디지털 인력부족 문제를 해결하고 구직자에게 좋은 일자리를 제공하겠다"고 말했다.

교육 신청은 'K-Digital 훈련원' 누리집과 '직업훈련포털'에서 가능하다. 접수 후 적격검토, 서류평가, 면접평가를 통해 교육생을 선발한다.